domingo, 11 de junio de 2017

Riesgos laborales de carácter medioambiental.

Las condiciones ambientales pueden resultar nocivas tanto para la salud física como para la salud psíquica en función de una serie de perturbaciones, algunas de las cuales son de una gran agresividad, como son las derivadas de la presencia en el medio ambiente de trabajo de agentes químicos, físicos o biológicos que pueden entrar en contacto con las personas que trabajan y afectar negativamente a la 
salud de las mismas; estas condiciones son las que se conocen como riesgo higiénico.


Hay condiciones de trabajo cuya presencia puede provocar sensaciones negativas que también han de ser consideradas y, en la medida de lo posible, corregidas. En este apartado cabe citar, por ejemplo, el aspecto general que tenga el centro de trabajo, la distancia que exista desde el domicilio del trabajador hasta el centro de trabajo, el entorno donde esté ubicado el centro de trabajo, los problemas personales ajenos al trabajo que pueda tener el trabajador, la ubicación geográfica que tenga la empresa e incluso la valoración social de la empresa. 

Si estas condiciones son desfavorables para los trabajadores, los trabajadores pueden sentir malestar que les incite al menos a intentar cambiar de empresa




3 comentarios:

  1. A la hora de elaborar es bueno tomar en cuenta las condiciones climáticas para cuidar los el bienestar del trabajador

    ResponderBorrar
    Respuestas
    1. es un tema muy importante por lo que representa en el área de a construcción y he observado información muy importante

      Borrar

Riesgos laborales de carácter medioambiental.

Las condiciones ambientales pueden resultar nocivas tanto para la salud física como para la salud psíquica en función de una serie de pertu...